临床运营负责人(J11067)
岗位描述:岗位职责 1、临床试验全周期管理l 主导项目计划制定,包括供应商、临床试验机构及研究者筛选,确保资源匹配项目需求。l 监控项目进度与质量,通过定期评估和动态调整,保障成果按时交付且符合预算。 2、质量与风险管理l 主动识别潜在质量问题,设计并实施纠正与预防措施(CAPA),降低项目风险。l
洞察:洞察理由:该岗位来自beisen公开招聘信源,已按岗位内容归入运营类,适合结合地点、技能和官网状态进一步筛选。
聚合国内上市公司和企业官网公开岗位,按新鲜度、岗位价值和招聘信号生成高信噪比信息流。 当前筛选:上海医药集团股份有限公司 / 运营类。
岗位描述:岗位职责 1、临床试验全周期管理l 主导项目计划制定,包括供应商、临床试验机构及研究者筛选,确保资源匹配项目需求。l 监控项目进度与质量,通过定期评估和动态调整,保障成果按时交付且符合预算。 2、质量与风险管理l 主动识别潜在质量问题,设计并实施纠正与预防措施(CAPA),降低项目风险。l
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岗位描述:1. 深度参与小分子及生物药相关动物体内药代(PK)实验全流程执行,包括制剂准备、多途径规范给药(灌胃、尾静脉注射、皮下注射、肌肉注射、腹腔注射等)、精准采血(小鼠眼眶/颌下采血、大鼠颈静脉采血、单人采血等)、样本采集及实验过程全流程详细记录,确保操作合规与数据真实。 2. 熟练开展小鼠、大鼠等多种
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岗位描述:1. 私域流量运营规划:负责私域流量的全链路运营,包括用户拉新、留存、转化及裂变策略的制定与执行。建立用户标谷体系对用户进行分层,并制定差异化运营策略; 2. 内容创作与活动执行:制定并执行企微朋友圈及社群推广策略(包括图文素材撰写等),结合线上商城活动和企业特征,定期输出文案、图文、短视频等内容素
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岗位描述:1、协助负责国内社媒(小红书、抖音等渠道)内容运营工作; 2、对社媒推广渠道&业务场景理解提炼,找准目标用户,进行精细化触达,为用户提供有效价值信息,并赋能业务; 3、通过深度业务合作、活动合作、站内用户分层运营策略实验等各种方式,持续为产品线引入优质推广&用户触达策略,实现拉新转化目标; 4、联合
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岗位描述:1、负责公司旗下天猫、京东、拼多多、抖音店铺的日常运营管理,制定并执行销售计划,对业绩目标负责。 2、精通站内各种推广工具的使用。 3、熟悉小红书、抖音等站外引流,有效进行种草合作与流量转化。 4、深度把握平台活动节奏(如618、双11),独立策划并落地大促活动,提升店铺销量。 5、通过数据分析驱动
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岗位描述:▶八大业务赛道方向,培养未来的管理者—— · 创新药业务赛道 · 上海业务赛道 · 国际大健康业务赛道 · 医疗器械业务赛道 · SPD业务赛道 · 合约销售业务赛道 · 全国业务赛道(作为省平台公司未来管理层,外派至全国控股公司,如江苏省平台、四川省平台、云贵等地区) · 物流业务赛道 ▶2年培养
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岗位描述:主要职责 1. 地区推广策略的执行和监督 • 执行公司战略战术、并据此按照地区市场情况制定地区的战略战术 • 掌握地区内的医改政策以及相关市场及竞争对手的最新动态,并快速反应 • 支持公司政策的落地与执行;为公司制定整体战略提供支持。 • 高效运行公司的各项运营管理体系。 • 监督地区内的所有推广业
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岗位描述:主要职责 1. 地区推广策略的执行和监督 • 执行公司战略战术、并据此按照地区市场情况制定地区的战略战术 • 掌握地区内的医改政策以及相关市场及竞争对手的最新动态,并快速反应 • 支持公司政策的落地与执行;为公司制定整体战略提供支持。 • 高效运行公司的各项运营管理体系。。 • 监督地区内的所有推广
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岗位描述:主要职责 1. 地区推广策略的执行和监督 • 执行公司战略战术、并据此按照地区市场情况制定地区的战略战术 • 掌握地区内的医改政策以及相关市场及竞争对手的最新动态,并快速反应 • 支持公司政策的落地与执行;为公司制定整体战略提供支持。 • 高效运行公司的各项运营管理体系。。 • 监督地区内的所有推广
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岗位描述:岗位职责: 1、参与医药数据咨询数字化运营建设,协助业务团队参与数据基建、数据应用和数据分析; 2、基于业务需求形成推动经营优化的数据需求,并基于数据可视化工具,通过报表、看板等不同形式进行数据呈现; 3、基于数仓、看板和其他数据产品进行专项的经营数据分析,日常发现经营数据体现的问题,将数据问题转化
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岗位描述:岗位职责: 1、负责部门订单的跟踪处理; 2、负责部门的月销售记录台账; 3、负责统计上下游的新开户、新品情况; 4、负责部门月销售数据报告分析报表; 5、负责部门的日常内部资料的收取,存档; 6、完成领导分配的其他相关的工作;
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岗位描述:工作职责: 1、负责医疗机构科研平台现场运营工作,包含但不限于订单咨询、产品验收、院内配送等; 2、负责订单跟进及结算工作,包含但不限于开票、回款跟进等; 3、协助进行销售推广; 4、按时完成上级领导交办的其他工作。
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岗位描述:1、负责下属单位经营预算编制、月度预测跟踪、月度经营分析,组织经营质询会并跟踪改善措施的落实; 2、负责下属经营单位绩效责任书的制作、过程辅导及跟踪,组织绩效考核得分计算等; 3、推进下属公司强化三金管控,推动改善措施的落地; 4、协助推动下属经营单位运营体系建设,推进运营管理重点工作执行,重要流程
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